Coaching individuel et/ou collectif pour :
- accompagner le changement :
. de poste, de structure, de lieu
. de hiérarchie, d'équipe
. d'objectifs

- développer mieux-être et efficacité :
. évaluer, comprendre, accepter ses difficultés pour évoluer
. apprendre à mieux communiquer
. se motiver, se mobiliser
. gagner en confiance
. gérer son stress
. développer ses potentiels
. exacerber ses talents

- Master coach européen : ICI Coach International - Paris
- Thérapie intégrative - EEPSSA Strasbourg
- Psychodynamique du travail - CNAM Nantes (cursus en cours)
- Formation de formateur - IFRADE Nantes